教师专业能力测试考什么
1. 教育学基础知识 ：包括教育的基本原理、教学理论、课程与教学论等，以及教育的历史发展、现代教育思想、教育制度、教育政策等。
2. 心理学及学生心理发展 ：涉及普通心理学、发展心理学、教育心理学等，包括学习动机、学习策略、情感态度、个性差异等理论知识。
3. 教学方法与技能 ：考查教师运用各种教学方法的能力，如讲授法、讨论法、实验法、案例教学法等，以及课堂管理技巧、评价与反馈方法、多媒体教学工具的使用等。
4. 班级管理与学生指导 ：包括制定班规、组织班级活动、处理学生冲突等，以及对学生进行个别化指导的能力。
5. 教育研究能力 ：考查教师的教育问题发现、研究设计、数据分析、研究报告撰写等能力。
6. 跨学科知识与技能 ：涵盖科学、技术、工程、艺术、数学等多个领域的知识和技能。
7. 职业道德与法律素养 ：考察教师的综合素质，如人际沟通能力、合作精神、职业操守等，以及教育相关法律法规的分析和应用能力。
8. 沟通能力 ：考察教师的语言表达能力、表达清晰度和亲和力等。
9. 教学能力 ：包括课堂授课能力、教学方法、教学效果等。
10. 组织能力 ：考察教师的组织能力、时间管理、教学资源利用等。
11. 人际关系处理能力 ：考察教师与学生、家长和同事建立良好关系的能力。
12. 合作能力 ：考察教师在团队中的协作能力。
13. 课堂驾驭能力 ：考察教师掌控课堂秩序和节奏的能力。
14. 参与实验能力 ：考察教师参与教育实验的能力。
15. 教师的基本素养 ：包括教师的职业认知、师德等。
教师职业能力测验通常包括笔试和面试两部分，笔试内容涵盖上述知识点，面试可能包括试讲、说课、答辩等环节。
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